Specjalista ds. rozwoju zawodowego (kobieta/mężczyzna)

  1. Praca zachodniopomorskie
  2. Oferty pracy
  3. Specjalista ds. rozwoju zawodowego (kobieta/mężczyzna)
Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie
Specjalista ds. rozwoju zawodowego (kobieta/mężczyzna)
Miejsce pracy: Stargard
Numer: StPr/26/0325
OBOWIĄZKI:
Zadania główne: a) obsługa osób zarejestrowanych i poszukujących pracy i aktualizacja bazy danych w systemie informatycznym SYRIUSZ,b) obsługa programu elektroniczny obieg dokumentów (ELO),c) obsługa programu do monitorowania i harmonogramowania pomocy publicznej (SHRIMP),d) inicjowanie, organizowanie i finansowanie szkoleń wyselekcjonowanych przez PUP na podstawie zgłoszeń pracodawców, przedsiębiorców lub wytypowanych za pomocą diagnozy zapotrzebowania na zawody, umiejętności lub kwalifikacje na rynku pracy,e) organizacja, przyznawanie i odmowa przyznania oraz finansowania kosztów potwierdzenia nabycia wiedzy i umiejętności lub kosztów uzyskania dokumentu potwierdzającego nabycie wiedzy i umiejętności, bonów na kształcenie ustawiczne, opłaty pobieranej za postępowanie nostryfikacyjne,f) organizacja, przyznawanie i odmowa przyznania oraz finansowania pożyczki edukacyjnej, na sfinansowanie form kształcenia lub szkolenia, lub potwierdzenia nabycia wiedzy i umiejętności, lub uzyskania dokumentu potwierdzającego nabycie wiedzy i umiejętności,g) przygotowanie informacji dla potrzeb statystyki i analizy sytuacji na rynku pracy.Zadania pomocnicze: a) przygotowanie wniosków, umów, aneksów i porozumień,b) kompletowanie dokumentów klientów i jednostek szkoleniowych,c) wprowadzanie danych do systemów i baz danych,d) archiwizacja dokumentów,e) przygotowanie zestawień, raportów i sprawozdań,f) kontakt z instytucjami szkoleniowymi, g) monitorowanie przebiegu szkoleń,h) udzielanie informacji o ofertach wsparcia, i) umawianie wizyt,j) pomoc w wypełnianiu dokumentów, k) współpraca z innymi działami urzędu, l) nadzór i kontrola umów.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)


Wymagania inne:

1. Wymagania niezbędne do podjęcia pracy:a) posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa krajów Unii Europejskiej oraz innych państw, których obywatelom przysługuje, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,c) wykształcenie, doświadczenie:- wykształcenie wyższe,- co najmniej 1 rok pracy w zakresie organizacji szkoleń,d) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,e) nieposzlakowana opinia,f) w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz innych państw, których obywatelom przysługuje, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej posiadanie znajomości języka polskiego, potwierdzone dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej,g) znajomość aktów prawnych: - Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (tj. Dz. U. z 2025 r., poz. 620 z późn. zm.),- Rozporządzenia MRPiPS z dnia 24 października 2025 r. w sprawie sposobu i trybu realizacji przez starostę pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w nabywaniu wiedzy, umiejętności lub kwalifikacji (Dz. U. z 2025 r. poz. 1499),- Ustawa z dnia 11 września 2019 r. prawo zamówień publicznych (tj. Dz. U. z 2024 r., poz. 1320 z późn. zm.),- Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r., poz. 1781 z późn. zm),- Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchwalenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. U. UE L 119),- Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tj. Dz. U. z 2025 r., poz. 1691), h) obsługa programu SYRIUSZ,i) obsługa pakietu Microsoft Office, j) obsługa programu do monitorowania i harmonogramowania pomocy publicznej (SHRIMP).2.Wymagania dodatkowe:a) ukończone kursy i szkolenia przygotowujące do pracy w publicznych służbach zatrudnienia,b) prawo jazdy kat. B,c) sumienność oraz zaangażowanie w wykonywanie powierzonych obowiązków,d) odpowiedzialność i samodzielność w podejmowaniu decyzji,e) wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne,f) dobra organizacja czasu pracy,g) odporność na stres.

Miejsce pracy:

Stargard


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 310 do 6 000 PLN


Opis wynagrodzenia:

zł brutto

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie

Powiązane

Podobne ogłoszenia:

17 Maja 2026

Starszy doradca do spraw zatrudnienia

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Policach

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Police

a. udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy, osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo pomocy w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom w pozyskiwaniu...

Więcej

17 Maja 2026

Młodszy doradca ds. zatrudnienia (k/m)

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Stargard

Zadania główne: a) udzielanie organizatorom i osobom bezrobotnym, kompleksowych informacji dotyczących robót publicznych,b) ocena prawidłowości składanych przez organizatorów wniosków o...

Więcej

13 Maja 2026

Młodszy doradca do spraw zatrudnienia/ młodsza doradczyni do spraw zatrudnienia

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Świdwinie

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Świdwin

a) świadczenie pomocy z zakresu pośrednictwa pracy oraz udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, w wyborze lub zmianie zawodu,...

Więcej

28 Kwietnia 2026

Doradca do spraw zatrudnienia

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Policach

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Police

a.udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy, osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo pomocy w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom w pozyskiwaniu...

Więcej