Hobby w CV – czy warto skupić się na tej rubryce?

Hobby w CV – czy warto skupić się na tej rubryce?

Starannie przygotowane CV to podstawa, jeśli zależy Ci na zaproszeniu na rozmowę kwalifikacyjną w Polanowie. Niektórzy nie mają trudności z opisaniem swoich kwalifikacji, ale wątpliwości wzbudza kwestia zainteresowań. Zastanawiasz się, czy pracodawca rzeczywiście czyta tę sekcję i czy ta część dokumentu ma realny wpływ na przebieg rekrutacji? To zależy, ale w wielu przypadkach nawet bardzo duży.

Jak opisać hobby w życiorysie zawodowym?

  • Przede wszystkim unikaj ogólników. Zamiast pisać o tym, że interesuje Cię np. kino czy literatura, skup się raczej na konkretnym gatunku, epoce itd. Jeżeli śledzisz wydarzenia sportowe lub sam masz na tym polu osiągnięcia, to napisz, o jaką konkretnie dyscyplinę chodzi. Istotne jest to, aby sprecyzować, czym tak dokładnie się pasjonujesz.
  • Nie wspominaj o nietypowym hobby. Jeśli interesujesz się np. kryminalistyką i narzędziami tortur, to lepiej to przemilczeć. Również polityka czy religia to delikatne tematy, których raczej nie wypada poruszać na rozmowie o pracę w Polanowie.
  • Najlepiej, jeżeli hobby w CV będzie nawiązywało do oferty pracy, na którą aplikujesz. Np. ktoś, kto stara się o posadę dziennikarza i interesuje się fotografią, na pewno ma dużego plusa.

Oczywiście w tych sprawach lepiej nie uciekać się do kłamstwa. Kandydatowi może się wydawać, że to z pozoru błaha kwestia, ale jeżeli trafi na rozmówcę, który akurat jest mocny w danym temacie i odkryje oszustwo, to można stracić na wiarygodności.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

Wypełnij to pole
Wypełnij to pole
Proszę wpisać prawidłowy adres e-mail.
Aby kontynuować, musisz zaakceptować warunki

Najnowsze oferty pracy:

06 Lutego 2026

Technik metrolog (m/k/n)

Nemera Szczecin Sp. z o.o.

zachodniopomorskie / Szczecin, ul. Tytanowa 3

  • Opis stanowiska Chcesz pracować z zaawansowanymi technologiami i przyczyniać się do tworzenia produktów, które pomagają ludziom na całym świecie? Dołącz do naszego zespołu jako Technik...
Więcej

06 Lutego 2026

Talent Acquisition & Employer Branding Specialist (w/m)

Eryk Sp. z o.o.

zachodniopomorskie / Szczecin

  • As a part of our team, you will be responsible for: Manage end-to-end recruitment processes for project and administrative roles, Build partnership and trusting relationship with hiring managers in...
Więcej

06 Lutego 2026

Key Account Manager (k/m)

Columbus Energy S.A.

zachodniopomorskie /

  • Obowiązki: Aktywne pozyskiwanie klientów indywidualnych z wykorzystaniem dostępnych programów dotacyjnych Nawiązywanie i utrzymywanie trwałych relacji biznesowych Kreowanie pozytywnego wizerunku...
Więcej
Więcej ofert pracy

Baza ofert

Praca

Najnowsze oferty pracy:

06 Lutego 2026

Technik metrolog (m/k/n)

Nemera Szczecin Sp. z o.o.

zachodniopomorskie / Szczecin, ul. Tytanowa 3

  • Opis stanowiska Chcesz pracować z zaawansowanymi technologiami i przyczyniać się do tworzenia produktów, które pomagają ludziom na całym świecie? Dołącz do naszego zespołu jako Technik...
Więcej

06 Lutego 2026

Talent Acquisition & Employer Branding Specialist (w/m)

Eryk Sp. z o.o.

zachodniopomorskie / Szczecin

  • As a part of our team, you will be responsible for: Manage end-to-end recruitment processes for project and administrative roles, Build partnership and trusting relationship with hiring managers in...
Więcej

06 Lutego 2026

Key Account Manager (k/m)

Columbus Energy S.A.

zachodniopomorskie /

  • Obowiązki: Aktywne pozyskiwanie klientów indywidualnych z wykorzystaniem dostępnych programów dotacyjnych Nawiązywanie i utrzymywanie trwałych relacji biznesowych Kreowanie pozytywnego wizerunku...
Więcej

06 Lutego 2026

Ekspert ubezpieczeniowy

LENDI CARE sp. z o.o.

zachodniopomorskie / Szczecin

  • Zadania: Prowadzenie kompleksowego procesu sprzedaży ubezpieczeń (na życie, majątkowych, komunikacyjnych) i obsługa posprzedażowa. Aktywna praca z bazą klientów i pozyskiwanie nowych, w tym...
Więcej
Więcej ofert pracy